爭取設置勞工權益平台，專責輔導勞資爭議訴訟、法律諮詢、職業災害急難補助、失業勞工急難生活及子女就學補助，並加強實施例行勞動檢查維護職場安全；增加勞資協調地點並簡化申請流程，每年至少辦理4場以上大型就業博覽會協助求職與輔導創業。

要求縣政府全權收回轄內道路挖掘管理權，規範所有單位統一辦理開挖並預埋管溝；擴大規劃全縣交通寧靜區，學區人行道優先增設並規範車輛限速30公里；研擬加開公車班次路線與增設YouBike站點，縣內公有停車場提供一定比例免費電動車/機車車格，達到低碳城市目標。

強化教育部與新竹縣政府合作，結合在地組織及民間團體，建構各個里「樂齡學習中心」及擴大「社區照顧關懷據點」，讓長者能夠就近學習與關懷；並配合多元文化講座及施政宣導，希望竹北成為長者退休後能安心繼續快樂健康參與社會的宜居城市。

推動縣政府持續擴大青年參與，加重各局處年度青年相關業務的權重指標，並重新評估修正新竹縣政府青年諮詢委員會設置要點、增加青諮委員人數並縮短意見彙整時間，強化青年與縣府溝通機制；輔導青年創業及就業基金，並成立青年就業獎勵計畫，打造新竹縣成為青年友善的標竿。

爭取家畜疾病防治所醫療設備環境改善，並擴編防治所人事編制，持續推動領養流浪動物活動，領養寵物贈送一年份寵物保險；增加竹北市家犬、貓免費結紮、晶片置入、狂犬疫苗施打場次及補助款，並結合縣內國中小舉辦參觀活動及宣講，使生命教育從小扎根。